OpenAI-მ Slack-ის აღმასრულებელი დირექტორი შემოსავლების ხელმძღვანელად დანიშნა
OpenAI-მ Slack-ის აღმასრულებელი დირექტორი, დენის დრესერი, შემოსავლების ხელმძღვანელად დანიშნა. ეს ნაბიჯი კომპანიის კომერციალიზაციის სტრატეგიის ნაწილია.

ხელოვნური ინტელექტის კომპანია OpenAI-მ Slack-ის აღმასრულებელი დირექტორი, დენის დრესერი, შემოსავლების მიმართულების ახალ ხელმძღვანელად დანიშნა. ინფორმაცია თავდაპირველად გამოცემა Wired-მა გაავრცელა, მოგვიანებით კი OpenAI-მ საკუთარ ბლოგზე ოფიციალურად დაადასტურა.
დრესერი OpenAI-ს უერთდება Salesforce-ში, Slack-ის მშობელ კომპანიაში, 14-წლიანი მუშაობის შემდეგ. Slack-ში მუშაობის პერიოდში ის ხელმძღვანელობდა რამდენიმე ხელოვნური ინტელექტის ფუნქციის დანერგვას. OpenAI-ში დრესერი პასუხისმგებელი იქნება კომპანიის შემოსავლების სტრატეგიაზე კორპორატიული კლიენტებისა და მომხმარებელთა წარმატების მიმართულებით.
ეს პოზიცია გადამწყვეტი მნიშვნელობისაა, რადგან კომპანიას რთული გზა აქვს გასავლელი მოგებაზე გასასვლელად. დრესერის დანიშვნა ხაზს უსვამს OpenAI-ს სტრატეგიულ ფოკუსს კომერციული წარმატების მიღწევაზე.
„ჩვენ მიზნად ვისახავთ, ხელოვნური ინტელექტის ინსტრუმენტები მილიონობით დასაქმებულს მივაწოდოთ ყველა ინდუსტრიაში“, — განაცხადა ფიჯი სიმომ, OpenAI-ს აპლიკაციების აღმასრულებელმა დირექტორმა. „დენისს წარსულში უხელმძღვანელია მსგავსი ტრანსფორმაციისთვის და მისი გამოცდილება დაგვეხმარება, ხელოვნური ინტელექტი სასარგებლო, საიმედო და ხელმისაწვდომი გავხადოთ ბიზნესისთვის ყველგან“.
დრესერის მსგავსად, სიმოც წელს შეუერთდა OpenAI-ს მაღალი რანგის პოზიციიდან. ის მანამდე კომპანია Instacart-ის აღმასრულებელი დირექტორი იყო, რომელიც დღეს OpenAI-ს ახლო პარტნიორია. ეს ტენდენცია აჩვენებს, რომ კომპანია აქტიურად იზიდავს ტექნოლოგიური ინდუსტრიის წამყვან ლიდერებს.
Wired-ის ინფორმაციით, დრესერის წასვლის შემდეგ Slack-ის აღმასრულებელი დირექტორის მოვალეობას დროებით კომპანიის პროდუქტების დირექტორი, რობ სიმანი, შეასრულებს.
მსგავსი სტატიები

OpenAI-ის ეგზისტენციალური გამოწვევები: ახალი შენაძენები და ბრძოლა ბაზარზე ლიდერობისთვის
OpenAI-ის ბოლოდროინდელი შესყიდვები და Anthropic-თან მზარდი კონკურენცია მიანიშნებს კომპანიის მცდელობაზე, გადაჭრას მონეტიზაციისა და იმიჯის პრობლემები კორპორაციულ სექტორში პოზიციების გასამყარებლად.

Uber-ის ახალი ერა: კომპანია ავტონომიური ტრანსპორტის აქტივების მაქსიმიზაციაზე გადადის
Uber-ი ავტონომიური ტრანსპორტის სექტორში 10 მილიარდი დოლარის ინვესტირებას გეგმავს, რაც კომპანიის სტრატეგიის მნიშვნელოვან ცვლილებაზე მიუთითებს.

Palantir-ის „მანიფესტი“: კომპანია ინკლუზიურობასა და „რეგრესულ“ კულტურებს აკრიტიკებს
Palantir-მა გამოაქვეყნა 22-პუნქტიანი მანიფესტი, სადაც აკრიტიკებს ინკლუზიურობას, პაციფიზმს და საუბრობს ხელოვნურ ინტელექტზე დაფუძნებული შეკავების ახალ ერაზე.