Boeing-ის შვილობილ Wisk Aero-ს ყოფილი მენეჯერი უსაფრთხოების დარღვევების მხილების გამო გათავისუფლებაში ადანაშაულებს

Boeing-ის მფლობელობაში არსებული ელექტრონული საჰაერო ტაქსების მწარმოებელი კომპანია Wisk Aero სასამართლო დავის წინაშე აღმოჩნდა. ყოფილი თანამშრომელი ამტკიცებს, რომ იგი სამსახურიდან მას შემდეგ გაათავისუფლეს, რაც უსაფრთხოებასთან დაკავშირებული პრობლემები წამოჭრა.

პროგრამული უზრუნველყოფის ყოფილმა მენეჯერმა, ბრიანა ონილმა, სანტა-კლარას უმაღლეს სასამართლოში Wisk-ის წინააღმდეგ სარჩელი მიმდინარე კვირას შეიტანა. იგი კომპანიას დისკრიმინაციასა და სამსახურიდან უკანონო დათხოვნაში ადანაშაულებს. აღნიშნული დავის შესახებ ინფორმაცია პირველად The Seattle Times-მა გაავრცელა, სადაც აღნიშნულია, რომ Boeing-მა საკითხზე კომენტარის გაკეთებაზე უარი განაცხადა.

ონილის განცხადებით, მან კომპანიის შიდა სისტემაში უსაფრთხოების შესახებ ორი ანგარიში წარადგინა. დოკუმენტებში დეტალურად იყო აღწერილი, თუ როგორ აიძულებდა Wisk-ი ინჟინრებს, შეემცირებინათ FAA-ს (აშშ-ის სამოქალაქო ავიაციის ფედერალური სამმართველო) მიერ მოთხოვნილი პროგრამული ტესტირების მოცულობა. ამ ქმედების მიზანი 2025 წლისთვის დაგეგმილი სატესტო ფრენის ვადების დაცვა იყო. მოსარჩელე ამტკიცებს, რომ მეორე საჩივრის წარდგენიდან სულ რამდენიმე კვირაში იგი სამსახურიდან დაითხოვეს.

Wisk Aero-ს საქმიანობა და ინდუსტრიული კონტექსტი

2019 წელს დაარსებული Wisk Aero ერთ-ერთია იმ მრავალ კომპანიას შორის, რომლებიც კომერციულად მომგებიანი ელექტრონული ვერტიკალური აფრენისა და დაფრენის (eVTOL) მქონე საჰაერო ხომალდების შექმნაზე მუშაობენ. კომპანია გამორჩეულია იმითაც, რომ იგი სრული ავტონომიურობის მიღწევას ისახავს მიზნად.

Wisk ასევე შედის იმ რვა კომპანიის სიაში, რომლებიც მიმდინარე წლის დასაწყისში FAA-მ მსგავსი საჰაერო ხომალდების ტესტირების სამწლიან პროგრამაში ჩართვისთვის დაამტკიცა. თავად კომპანია Wisk-ში აცხადებენ, რომ მიმდინარე სასამართლო დავებთან დაკავშირებით კომენტარს ვერ გააკეთებენ.